Registrering og undersøgelse af voldsepisoder

Hvis uheldet er ude, og en medarbejder bliver udsat for vold i forbindelse med sit arbejde, har du som arbejdsgiver pligt til at sørge for, at episoden bliver registreret og evalueret. Derudover er der en række tiltag, som dels skal medvirke til at forebygge, at det sker igen, og dels medvirke til, at både den berørte medarbejder og kollegaerne kan komme igennem oplevelserne på den bedste måde.